薪金包括什么？很多人拿到錢后，只顧著開心，工資構成卻完全不知道，你難道沒有好奇心，不想知道公司發錢發的對不對？薪金包括什么？主要是工資、津貼、獎金、福利，這4種具體資料，為大家整理好放在下面了，國家法律法規明確規定的工資如下： 

薪金包括什么？第一條  

工資總額由下列六個部分組成：

（一）計時工資；

（二）計件工資；

（三）獎金；

（四）津貼和補貼；

（五）加班加點工資；

（六）特殊情況下支付的工資。

薪金包括什么？第二條  

計時工資是指按計時工資標準（包括地區生活費補貼）和工作時間支付給個人的勞動報酬。包括：

（一）對已做工作按計時工資標準支付的工資；

（二）實行結構工資制的單位支付給職工的基礎工資和職務

（崗位）工資；

（三）新參加工作職工的見習工資（學徒的生活費）；

（四）運動員體育津貼。

薪金包括什么？第三條 

計件工資是指對已做工作按計件單價支付的勞動報酬。包括：

（一）實行超額累進計件、直接無限計件、限額計件、超定額計件等工資制，按勞動部門或主管部門批準的定額和計件單價支付給個人的工資；

（二）按工作任務包干方法支付給個人的工資；

（三）按營業額提成或利潤提成辦法支付給個人的工資。

薪金包括什么？第四條  

獎金是指支付給職工的超額勞動報酬和增收節支的勞動報酬。包括：

（一）生產獎；

（二）節約獎；

（三）勞動競賽獎；

（四）機關、事業單位的獎勵工資；

（五）其他獎金。

薪金包括什么？第五條  

津貼和補貼是指為了補償職工特殊或額外的勞動消耗和因其他特殊原因支付給職工的津貼，以及為了保證職工工資水平不受物價影響支付給職工的物價補貼。

（一）津貼。包括：補償職工特殊或額外勞動消耗的津貼，保健性津貼，技術性津貼，年功性津貼及其他津貼。

（二）物價補貼。包括：為保證職工工資水平不受物價上漲或變動影響而支付的各種補貼。

薪金包括什么？第六條  

加班加點工資是指按規定支付的加班工資和加點工資。

薪金包括什么？第七條  

特殊情況下支付的工資。包括：

（一）根據國家法律、法規和政策規定，因病、工傷、產假、計劃生育假、婚喪假、事假、探親假、定期休假、停工學習、執行國家或社會義務等原因按計時工資標準或計時工資標準的一定比例支付的工資；

（二）附加工資、保留工資。

薪金包括什么？在國家法律法規中，以工資、津貼、獎金、福利這4中為主。發工資后請按投資理財規劃去分配，如想買投資理財產品，可以選擇中信銀行的理財產品，收益穩定風險小，詳情請打電話咨詢中信銀行的客服。